Últimamente, como es lógico, la inteligencia artificial es uno de los temas candentes, no solo en el sector tecnológico, y está claro que es necesario analizar las oportunidades que se derivan y su impacto en todos los ámbitos tecnológicos que hoy agrupan el grueso de la inversión: cloud, SAP y transformación digital. Por eso articulamos nuestra propuesta en torno a tres grandes áreas de expertise.
Para Business Transformation trabajamos con el foco puesto en cómo el uso de la tecnología impulsa los distintos modelos de negocio y tiene un impacto no solo en la agilidad y la flexibilidad de la organización, sino también en la experiencia del usuario, del cliente y del empleado que ayuda a su captación y fidelización. Como muestra, con nuestras soluciones damos acceso a sus finanzas a más de 40 millones de usuarios de banca en toda Europa.
En el área de Cloud & Infrastructure, aprovechando un sólido ecosistema de partners y más de 20 años de experiencia, planteamos la operación y administración de la infraestructura de nuestros clientes, adoptando soluciones internas o externas en la nube y gestionando la transformación organizacional requerida. Nuestros servicios ofrecen desde cuadros de mando de entornos híbridos, hasta la gestión de las infraestructuras de clientes del Ibex 35.
Por último, en Enterprise Applications, trabajamos para mejorar la eficiencia y la productividad de los procesos empresariales con la implantación de SAP y otras herramientas comerciales y con un profundo conocimiento de los sectores estratégicos (finanzas, logística, manufacturing…). Sirva como ejemplo de nuestra capacidad que ya hemos desplegado proyectos que gestionan, a través de SAP, volúmenes de hasta 750.000 proveedores y más 11.000 millones de euros en gasto.
Aunque en toda implementación tecnológica es crítico el qué y el para qué, hay que analizar también el cómo. En Experis somos capaces de ayudar a lo largo de todo el proceso: por un lado, diseñando y desarrollando la solución tecnológica necesaria y, por otro, con la configuración del talento más adecuado para abordarla.
Tecnología y talento
Hablamos cada día con CIO y hay una preocupación generalizada: la gran mayoría de las empresas se enfrentan a una escasez de talento tecnológico que les limita a la hora de llevar a cabo y mantener sus procesos de digitalización. Las demoras en los planes de transformación tecnológica suponen un riesgo para la productividad y la competitividad de un buen número de organizaciones. Por tanto, con este escenario, las empresas buscan soluciones que les permitan abordar con garantías estos proyectos tecnológicos.
A todo ello, como anticipábamos, se suma el reto del impacto que tiene y tendrá la inteligencia artificial. A medida que la IA continúa su despliegue, se habilitan nuevos usos y oportunidades de automatización para un creciente número de tareas que permitirán multiplicar la productividad de las personas. Es cierto, también, que la irrupción de estos y de otros avances ha motivado la creación de nuevos modelos de negocio y la desaparición de otros, impactando no solo en los procesos, las tecnologías en uso y los perfiles necesarios, sino también en la cultura organizativa y las personas.
Ante todos los retos que se presentan, Experis es un compañero de viaje capaz. Ofrecemos consultoría IT con una visión única, que aúna tecnología y talento, y una oferta integral de servicios para acompañar a nuestros clientes en su transformación tecnológica. Podemos abordar proyectos de principio a fin y también dotarles con los perfiles que necesitan a través de nuestra oferta 100% especializada de headhunting, upskilling y reskilling.
