Fundación ONCE y HP han firmado en Madrid un convenio por el que ambas entidades trabajarán de forma conjunta por la inclusión socio-laboral plena de las personas con discapacidad. El vicepresidente Ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, y la presidenta de Hewlett-Packard Española, Helena Herrero, han sido los encargados de suscribir este acuerdo.
Durante la firma, Alberto Durán se ha referido al “bloque social de Europa”, “sin el que Europa no sería Europa” y ha destacado la necesidad de “colocar a las personas en el centro”. Así, ha explicado que Fundación ONCE, “que trata de convertir en una ventaja las barreras que tienen que vencer muchas personas con discapacidad, quiere contribuir a esa pata social” y por ello, ha dicho, “se pone a disposición de España y Europa”.
Asimismo, Durán ha destacado que en base a este acuerdo de colaboración se explorarán vías de colaboración para aunar esfuerzos en beneficio de las personas con discapacidad y de la sociedad. Una colaboración de la que se ha mostrado convencido que ambas partes “aprenderán mucho”.
Por su parte, Helena Herrero destacó “la larga y fructífera relación que han mantenido durante años Fundación ONCE y HP” señalando que esta relación se basa en “el valor, común a ambas organizaciones, de querer dar soluciones que ayuden a las personas a mejorar su nivel de vida, a las empresas a ser más competitivas a través de la innovación y de devolver a la sociedad parte de lo que ésta da a las empresas y a los ciudadanos”.
Además, Herrero ha querido destacar la importancia del convenio afirmando que “es una gran oportunidad de seguir avanzando en la historia común entre Fundación Once y HP; con esta firma queremos ampliar las áreas de interés mutuo y compartir lo mejor de ambas organizaciones con el objetivo de seguir avanzando en la accesibilidad universal y su sostenibilidad”.
Ambas partes se comprometen a aunar esfuerzos y adoptar proyectos y acciones conjuntas dirigidas a promover y posibilitar la inclusión socio-laboral plena de las personas con discapacidad y la no discriminación y la accesibilidad universal de las mismas a bienes y servicios públicos y privados, así como potenciar la eficiencia tecnológica y sostenibilidad en las actividades propias de Fundación ONCE y las entidades de su entorno.
Esta colaboración se centra en la promoción de la inserción laboral directa de personas con discapacidad y de la formación de personas con discapacidad; el impulso de acciones en el ámbito de la mejora de la accesibilidad a bienes y servicios a través de las nuevas tecnologías, así como de planes de mejora de acceso y uso de aplicaciones e instalaciones.
