El acuerdo ha sido suscrito debido a la complementariedad entre ambas compañías, que ha permitido diseñar una respuesta más adecuada a las necesidades surgidas en los procesos de selección actuales, caracterizados por la adopción de nuevos métodos para la captación del talento y en los que el uso de la tecnología resulta fundamental. En palabras de Fernando Ruiz Marquina, director comercial y de Marketing de Meta4, “Gracias a la incorporación de este nuevo servicio en nuestra oferta especializada de recursos humanos, nuestros clientes dispondrán de una solución que les permitirá enriquecer sus procesos de selección, con CVs cualificados y adecuados a sus requerimientos”.
Gracias a este acuerdo, a través del módulo de selección de PeopleNet, la publicación de las vacantes requeridas por las empresas, se realizará automáticamente y de manera integrada con el portal de empleo InfoJobs.net, permitiendo el consiguiente ahorro de tiempo y reducción de tareas administrativas asociadas a los procesos de selección. Además, los datos curriculares de los candidatos proporcionados por InfoJobs.net se volcarán en la base de datos de candidatos del módulo de selección PeopleNet. “Uno de nuestros principales objetivos”, añade Jaume Gurt, director comercial de Infojobs.net, “es simplificar la búsqueda de talento. Este acuerdo con Meta4 permitirá a sus usuarios agilizar los procesos de selección de personal”.
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