El fabricante de equipamiento de telecomunicaciones, Nortel Networks, ha anunciado nuevamente que recortar en 7.000 puestos su plantilla, adems de esperar unos ingresos ms bajos que los previstos inicialmente, culpando al bajo gasto que realizan las compaas de telefona estadounidenses.
La firma, que en diciembre de 2000 contaba con 95.000 trabajadores, planea reducir su fuerza laboral hasta las 35.000 personas, lo que supone el 17 por ciento de la plantilla, aunque hace pocos meses se compona por 42.000 empleados.
Estamos perdiendo cuota de mercado y el sector atraviesa por una racha desfavorable. Estos factores llevan a la empresa a una situacin difcil, comenta Chet White, analista de Wells Fargo Securities.
La demanda de los productos de la compaa ha cado, tanto en telefona como en inalmbricos y redes de Internet. Los carriers de telefona se enfrentan a una sobreexpansin y deudas por la compra de equipamiento.
La estrategia diseada por Nortel pasa por volver a ser una empresa rentable a finales de junio de 2003, para lo cual ha advertido que recortar costes hasta llegar al punto de equilibrio, que est en 2.600 millones de dlares trimestrales.
Ahora espera que sus ingresos sean un 10 por ciento ms bajos que lo previsto, cuando en un primer momento contaban con que en este tercer trimestre fuesen similares a las del anterior, perodo en el que registr unas prdidas antes de cargas de 9 centavos por accin sobre unas ventas de 2.770 millones de dlares.
Segn los analistas, se espera que Nortel tenga unas prdidas, sin incluir las cargas, de 6 centavos por accin en el presente trimestre, y de 3 centavos antes de cargas de cara al ltimo, de acuerdo con Thomson First Call.
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